江苏省阜宁在实践科学发展观活动中，积极思索创新，努力研究新形势下党建工作的新特点，采取四项措施推进非公企业党建，为实现经济又好又快发展提供强有力的思想政治基础和组织保证。
        以增强战斗力为重点，进一步加强党支部的组织建设。坚持把思想政治建设放在首位，大力加强基层支部班子成员的教育培养。努力研究新形势下党建工作的新特点，把企业生产经营作为党组织开展工作和活动的出发点和落脚点，努力提高抓党建的责任感、紧迫感和自觉性。对企业下岗党员动员本人，将组织关系接转到新的工作单位或居住所在地社区，使每一位党员都能参加正常的组织生活。
        以保持先进性为核心，大力加强和改进党员的教育管理。强化对党员的理想信念教育，使他们“讲党性、重品行、作表率”，主动履行党员的权利和义务。通过树典型、带一般、促后进的方法，大力宣传党员在新形势下先锋模范作用发挥好的党员的先进事迹，让广大党员看到方向、明确目标、激发动力。针对党员相对分散的特点，采取统一性和灵活性相结合的方法，积极有效地开展党组织活动。采取五种方式进行分类教育和管理：一是集中方式。对在岗党员认真组织过好党内生活，通过“三会一课”、培训教育等方式对党员集中教育，统一管理；二是分散方式。根据生产经营的实际情况，对部分党员进行分散管理，但也要视情况集中教育管理；三是印发材料方式。对不能参加正常学习活动的党员，支部可将党课内容及相关材料印发给他们，便于学习和汇报情况；四是电话通报方式。对不在岗的党员，支部可通过电话，传达党支部的决定、会议精神和要求党员做到的具体事项，及时进行沟通；五是考核方式。对党员进行认真考核，各支部专门设立相关簿册，对党员活动或交纳党费等进行专门登记、考核。
        以制度建设为根本，切实建立健全支部的工作机制。一是建立党员信息登记制度。对党员特别是下岗党员做好登记建档工作，详细记录家庭住址、联系电话及其他情况，便于联系和管理；建立走访联系制度。支部负责人定期到党员家里，了解他们实际状况，尽可能的帮助解决一些实际困难。二是建立组织生活制度。在民主评议、民主生活、发展党员、教育培训等活动中应尽可能地通知所有党员参加。丰富组织生活内容，改进组织生活形式，增强活动效果，通过走出去看，请进来讲，坐下来说，沉下去干，工作中比等方式，把广大党员参与组织生活的积极性、主动性充分调动起来。三是建立上门慰问制度。逢年过节，支部要对少数生活特殊困难党员进行上门慰问，对亡故党员要登门吊唁，让他们感受党组织的温暖。四是建立思想汇报制度。党员应不定期的向组织汇报思想，支部应要求不在岗党员每半年以信函方式向党组织交一份思想汇报，以便于支部及时掌握他们的思想状况。五是做好入党积极分子的教育培养工作，支部年初要有发展党员工作计划，排出入党积极分子和发展对象名单。对申请入党的积极分子，支部要落实专人培养，成熟一个，发展一个。
        以强化责任为保证，积极推进新时期党建工作上水平登台阶。切实强化管党责任。研究探索新时期党建工作新路子，大力加强党组织的管党意识，进一步明确党组织一把手第一责任人的职责，牢固树立强烈的抓党建意识，要有认真细致的工作态度和求真务实的工作作风，善于探索、创新新形势下党建工作的思路和方法，建立保持先进性的长效机制，组织开展形式多样，特色鲜明，贴近党员，富有成效的党建活动，摆正党建与经济工作的关系，坚持抓党建为经济，抓经济促党建。